1、3年以上零售業管理工作經驗具有較強的店務管理經驗
2、精通團隊管理,客戶管理,商品管理,陳列管理,物流配送,熟悉店務的各項流程,制定執行
3、較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力
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