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-雙灤區 |1-3年經驗 |大專學歷
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2019-04-11 更新被瀏覽：次
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地址：雙灤區三岔口北行800米
職位描述
招聘人數：1 人 到崗時間：不限 年齡要求：18-35周歲 婚況要求：不限婚況 1. 協助部門經理制訂本商場年度人員編制方案、薪資 福利預算和商場員工考勤匯總、員工薪酬結算、考 核統計等工作； 2. 根據集團績效管理相關要求，協助部門經理跟進 績效管理相關工具表單的下發與回收，在各部門 內開展績效相關培訓指導，并對商場各部門績效 考核結果進行匯總與簡要分析； 1、績效推進與執行 2、部門蹲點與輔導 3. 負責商場員工用/退工手續、社保手續辦理與費用 的核算、申報及商場員工的動態管理等相關工作； 4. 負責商場員工薪資、社保相關數據與報表的匯總 并及時更新與維護人事系統相關數據；與集團財務共享中心對賬及時無誤； 5. 配合部門經理及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題，并進行材料整理上報、存檔； 6. 完成公司綜合工時申報、最新假期核定、社保公積金政策落地管理； 7. 積極協助承擔公司反腐、違規的督查職責。 8. 完成上級領導交辦的其他工作。
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