工作內容:
招商計劃
1)執行部門招商計劃和招商政策的實施，對目標引進品牌進行重點洽談；
2)協助項目商業市場客戶調研和招商方向的制定，確定招商的客戶定位標準；
3)協助招商經理，確定整體招商任務，并進行年度、季度、月度分解；
4)協助經理對招商任務分解至人，并組織各成員完成階段任務。
商戶儲備
1)根據部門經理安排的走街拜訪線路，直接拜訪目標客戶；
2)建立良好的客戶關系，保持親善的態度，樹立公司的良好及專業形象；
3)積極了解并獲得競爭對手的各種信息，積極利用有效渠道對相關信息進行反饋并提出建議。
商戶管理
1)負責商戶資質審核、政策評定、合同審核、裝修方案審核等詳細招商工作的實施；
2)安排商戶進場具體事宜，做好廠商與商場各部門的協調工作。
團隊管理
1)協助經理制定各項培訓計劃、考核計劃并落實實施；
2)及時組織員工內部交流，總結歸納各類經驗及技巧，并對招商人員進行現場培訓。
報表管理
1)負責建立品牌資源庫，對重點品牌客戶進行維護和管理；
2)完整、準確、及時地制作、呈報各類報表。
職位要求：
1.大專及以上學歷，運營管理、工商管理及相關專業
2.有兩年以上大型購物中心、商場招商工作經驗
3.熟悉招商專業知識，并了解專業市場招商信息
4.優秀的學習能力、協調能力、表達和溝通能力、人際交往能力和分析判斷能力
5.熟練運用office辦公軟件
6.專員崗可無相關工作經驗，要求有較強口語表達能力
7.年齡在26-35歲之間
福利待遇：
五險一金 法定假日休息 月休6天 話補 節日福利 長期穩定發展平臺 廣闊的晉升空間 每年調薪機會 外出旅游 良好的辦公環境 溫馨的團隊氛圍
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